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岐阜県／その他業界の転職・求人情報一覧
1 ～ 5件（全 5 件）
【岐阜】経営企画（ICT推進）[求人ID:2933] |
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| 勤務地 | 岐阜県岐阜市 | 想定年収 | 500万円～600万円 |
| 仕事内容 |
【転勤なし】岐阜に根ざした歴史ある医療介護法人にて経営幹部のサポート業務をお任せします。
法人本部法人企画部にて、経営幹部のサポート業務全般を担当していただきます。例えば、事業やオペレーションを理解し、理念や経営計画を踏まえながら、実施すべきICT戦略の推進活動、導入後のマネジメントなどを幅広く担当していただきます。
【具体的には】 ・ICTを活用した業務改革／改善の企画立案、提案、推進、マネジメント ・社内各部署との折衝 ・経営幹部の業務補佐 など 【組織構成】 配属先となる部署は法人本部法人企画部を想定しています。 【ポイント】 経営幹部直轄の部署にて状況を分析し、提言をしていただきます。法人企画部を支えるブレインとして、数値分析、折衝を行い、チームワークと柔軟性をもってご活躍いただける方を募集します。 |
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【岐阜】経営企画（人事戦略）[求人ID:2934] |
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| 勤務地 | 岐阜県岐阜市 | 想定年収 | 500万円～600万円 |
| 仕事内容 |
【岐阜本社】【転勤なし】岐阜に根ざした歴史ある医療介護法人にて経営幹部のサポート業務をお任せします。
法人本部法人企画部にて、経営幹部のサポート業務全般を担当していただきます。例えば、事業やオペレーションを理解し、理念や経営計画を踏まえながら、実施すべき人事戦略の推進活動、導入後のマネジメントなどを幅広く担当していただきます。
【具体的には】 ・等級制度、賃金制度、評価制度の見直し ・職種別、階層別研修の構築 ・タレントマネジメント ・採用強化 ・理念、ビジョンの具体化、可視化 ・経営幹部の業務補佐 【組織構成】 配属先となる部署は法人本部法人企画部を想定しています。 【ポイント】 経営幹部直轄の部署にて状況を分析し、提言をしていただきます。法人企画部を支えるブレインとして、チームワークと柔軟性をもってご活躍いただける方を募集します。 |
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【岐阜】環境事業部の統括・管理／木材メーカー[求人ID:2940] |
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| 勤務地 | 岐阜県美濃加茂市 | 想定年収 | 400万円～500万円 |
| 仕事内容 |
【正社員】【転勤なし】「木材のプロフェッショナル」として、環境事業をけん引してください。
環境事業部の統括、管理に携わって頂きます。
木材や建築廃材を受け入れ、それをチップに加工し、バイオマス発電所や製紙工場に納入します。 ◆具体的には ○ウッドリサイクル（製紙・合板用チップ・バイオマス燃料製造） ○産業、一般廃棄物処理（収集運搬・中間処理） ○混合廃棄物選別処理（収集運搬・選別処理） ※工場が岐阜県に４ヶ所、愛知県に１ヶ所あります。 ◆配属部署 環境事業部（10名）の所属となります。 ◆募集について 【雇用形態】正社員 【昇給】年1回（4月） 【賞与】年2回（7月、12月） ◆ポイント ○環境事業部の仕事は、入社後、OJTにて、覚えて頂きます。 ○木質系廃棄物のリサイクルシステムの確立を目指しています |
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【岐阜】経営企画（人事戦略）[求人ID:2627] |
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| 勤務地 | 岐阜県岐阜市 | 想定年収 | 400万円～500万円 |
| 仕事内容 |
【岐阜本社】【転勤なし】岐阜に根ざした歴史ある医療介護法人にて経営幹部のサポート業務をお任せします。
法人本部法人企画部にて、経営幹部のサポート業務全般を担当していただきます。例えば、事業やオペレーションを理解し、理念や経営計画を踏まえながら、実施すべき人事戦略の推進活動、導入後のマネジメントなどを幅広く担当していただきます。
【具体的には】 ・等級制度、賃金制度、評価制度の見直し ・職種別、階層別研修の構築 ・タレントマネジメント ・採用強化 ・理念、ビジョンの具体化、可視化 ・経営幹部の業務補佐 【組織構成】 配属先となる部署は法人本部法人企画部を想定しています。 【ポイント】 経営幹部直轄の部署にて状況を分析し、提言をしていただきます。法人企画部を支えるブレインとして、チームワークと柔軟性をもってご活躍いただける方を募集します。 |
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【岐阜】経営企画（ICT推進）[求人ID:1885] |
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|---|---|---|---|
| 勤務地 | 岐阜県岐阜市 | 想定年収 | 400万円～500万円 |
| 仕事内容 |
【転勤なし】岐阜に根ざした歴史ある医療介護法人にて経営幹部のサポート業務をお任せします。
法人本部法人企画部にて、経営幹部のサポート業務全般を担当していただきます。例えば、事業やオペレーションを理解し、理念や経営計画を踏まえながら、実施すべきICT戦略の推進活動、導入後のマネジメントなどを幅広く担当していただきます。
【具体的には】 ・ICTを活用した業務改革／改善の企画立案、提案、推進、マネジメント ・社内各部署との折衝 ・経営幹部の業務補佐 など 【組織構成】 配属先となる部署は法人本部法人企画部を想定しています。 【ポイント】 経営幹部直轄の部署にて状況を分析し、提言をしていただきます。法人企画部を支えるブレインとして、数値分析、折衝を行い、チームワークと柔軟性をもってご活躍いただける方を募集します。 |
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