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生産技術(管理職候補)/株式会社ミツトヨ[求人ID:1543]

【正社員】大手測定器メーカーにおける生産技術の中軸メンバーとしてご活躍ください。

求人内容

職務内容
測定工具に関する生産ラインの立ち上げ等、効率的な生産体制の構築に携わって頂きます。

◆具体的には
○生産設備の新規導入
○生産ラインの自動化
○生産工程の能力調査・改善
○IoT、AI化への取り組み

◆募集について
【就業時間】8:00~16:45(休憩:45分)
【昇給】年1回(4月)
【賞与】年2回(6月・12月)※前年度実績5.75か月分
      
◆ポイント
○マイクロメータ、ノギスでは国内シェア90%と圧倒的シェアを誇ります。
○世界31ヶ国に開発拠点を持ち、80数ヶ国に代理店網ネットワークを展開しています。
○自己資本比率83.7%(2017年12月現在)で、経営基盤は非常に安定しています。
○「キーテクノロジーは自社でもつ」という方針のもと、さらなるイノベーションを目指しています。
募集背景
○需要拡大に伴う生産技術の体制強化

採用条件

学歴
高校卒業以上
必要資格
普通自動車免許(通勤用)
必要業務経験
【必須】生産技術の経験
【歓迎】精密機器メーカーでの生産技術の経験

勤務条件

勤務地
岐阜県中津川市 
転勤の有無
有り
雇用形態
正社員
想定年収
400万円~550万円
福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 財形企業年金 確定給付年金 退職金制度
通勤手当 残業手当
休日休暇
完全週休二日制(土・日・祝)※会社カレンダーによる GW 夏期休暇 年末年始  有給休暇 ※年間休日:125日

企業情報

業種
半導体・精密機器関連(メーカー)
特徴
1934年の創業以来、「品質第一」をモットーにマイクロメー夕、ノギスなどの測定工具をはじめ、座標計測機器、形状測定機器、画像及び光学測定機器などのシステム機器商品を、グローバルに広がるマーケットに提供しています。精密測定機器業界全体では国内約50%、マイクロメータ、ノギスでは国内シェア約90%と圧倒的です。近年は「ナノテクノロジー」の追求に留まらず、多様化する産業界のニーズに対応し、IoTや自動化促進にも連携しつつ、永年培ってきた計測技術をもとに、お客様の生産性向上にも積極的にソリューション提案を行っています。1963年にアメリカに販売拠点を設立。その後、南米、ヨーロッパ、アジアへ拠点を増やし現在、世界31ヶ国に研究開発・製造・販売サービス拠点を、80数ヶ国の代理店網ネットワークを展開。世界の技術革新を支えています。
売上
1192億2200万円
従業員数
2662名

担当情報

管理会社
株式会社アーリー・バード・エージェント(岐阜)
担当コンサルタントより
○業態・業績ともに安定しており、マイクロメータ、ノギスにおいては競合他社が存在しないオンリーワン状態です。
○福利厚生・教育体制とも充実し、定着率も高く、非常に働きやすい環境にあります。

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・お客様との製品仕様に関する打ち合わせ
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・開発研究部は全体でおよそ30名で構成されています。商品開発課、製品開発課、基礎研究課に分かれており、ご希望やこれまでのご経験、適性で配属先を決めています。入社後まずは 既存商品のリプレイスを中心に担当いただき、鋳物などの材料選定などの知識を身につけていただきます。その後、新商品企画を2アイテム1名で担当いただきマーケットイン、プロダクトアウトから商品リリースまで携わっていただきます。

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◆具体的には
○量産に使用したプレス機などのメンテナンス・保守
○安全・品質・生産性確保のための生産設備の点検業務
○部署間連携による予防保全
○トラブルシューティング
○若手社員への指導

◆募集について
【就業時間】(1)7:55~17:00(休憩:65分/10:10~10:20 12:00~12:45 15:00~15:10)
【就業時間】(2)18:55~4:00(休憩:65分/21:00~21:10 23:00~23:45 2:00~2:10)
【昇給】年1回(8月)
【賞与】年2回(7月・12月)
      
◆ポイント
○プレス加工の深絞り技術に強みを持ち、自動車業界以外にも販路を広げています。
〇アメリカ、中国、メキシコに拠点を持ち、積極的にグローバル展開を行っています。
○中途採用のハンデはありません。スキルアップに応じて活躍の場は大きく広がります。
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同社の生産技術業務全般に携わって頂きます。主な業務は「生産準備」業務ですが、製品の設計・試作段階から、量産までの全プロセスに関わって頂きます。

◆具体的には
○生産工程の設計
○生産条件の設定
○工程能力の改善
○品質改善の取り組み
○生産設備の新規導入
○生産技術の開発など

※担当製品については、適性や意向を考慮の上、決定します。

◆組織について
○生産技術部門には約40名が在籍し、高い定着率を維持しています。

◆募集について
【雇用形態】正社員 
【昇給】年1回(4月)
【賞与】年2回(7月・12月)      

◆ポイント
○デンソーの100%出資子会社で、業績は右肩上がりに推移しています。
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○受注確定分が数多くあり、2021年度は300億円の売上を見込んでいます。
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