勤務地

岐阜県土岐市

想定年収

490万円～820万円

雇用形態

正社員

仕事内容

土岐工場の人事グループの一員として主に教育・労務をメインとした業務をお任せします。

【具体的には】
・正社員の能力開発やタレントマネジメント
・派遣社員の教育
・人事グループに関わる業務のDX化
・労務管理全般　など

＜株式会社MARUWAについて＞
世界トップクラスのシェアを誇る製品を有し、あらゆる業種のエレクトロニクス製品に放熱基板として採用されています。働き方改革にも注力、仕事とプライベートとのバランスを保ちながらキャリアを積んでいただけるように取り組んでいます。

新卒・中途比率は50％、様々な経歴を持つ従業員のタレントマネジメントをお任せします。また、土岐工場における教育制度の確立、労務管理のサポート、ハラスメントおよびコンプライアンスの遵守促進などご活躍いただくことを期待します。

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勤務地

岐阜県土岐市

想定年収

690万円～1,010万円

雇用形態

正社員

仕事内容

グレーズ基板製造の品質保証・品質管理をお任せします。

【具体的には】
・品質向上のための改善活動、仕組み作り
・品質クレーム撲滅活動（社内、社外・顧客対応含む）
・新製品立ち上げにともなう工程品質の確立
・ISO・社内監査・顧客監査対応　など

＜株式会社MARUWAについて＞
世界トップクラスのシェアを誇る製品を有し、あらゆる業種のエレクトロニクス製品に放熱基板として採用されています。働き方改革にも注力、仕事とプライベートとのバランスを保ちながらキャリアを積んでいただけるように取り組んでいます。

グレーズ基板の全工程にわたる品質保証体制の構築・維持・改善に携わります。顧客からの品質要求の理解と社内への展開、クレーム・異常品対応の窓口対応、品質監査対応（内部監査／顧客監査）およびISO関連文書の管理・更新など業務は多岐に渡ります。また、製造部門や開発部門と連携しながら現場目線での品質改善推進を行っています。

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勤務地

岐阜県土岐市

想定年収

1,030万円～1,380万円

雇用形態

正社員

仕事内容

事業部責任者としての管理業務をお任せします。

【具体的には】
・損益計算、労務管理
・事業計画等を立案し、新規設備導入
・納期、生産の進捗確認と調整指示
・各工程の指示と進捗確認
・改善資料の作成と報告
・人員調整
・労働安全衛生全般　など

＜株式会社MARUWA社について＞
世界トップクラスのシェアを誇る製品を有し、あらゆる業種のエレクトロニクス製品に放熱基板として採用されています。働き方改革にも注力、仕事とプライベートとのバランスを保ちながらキャリアを積んでいただけるように取り組んでいます。

担当はセラミック基板製品です。目標に向かいそれぞれのセクションとベクトルを合わせ、目標達成に向けリーダーシップを発揮いただくことを期待します。

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勤務地

岐阜県大垣市

想定年収

520万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

プレス金型設計業務をお任せします。

【具体的には】
・開発・設計部門から要求される製品に関する打ち合わせ
・プレス成型品の金型仕様・検討業務
・量産準備　など

＜太平洋精工株式会社について＞
多額の設備投資を要する参入障壁の高い事業領域で競合も多くありません。有給取得率約70％、平均勤続年数14年と腰を据えて働ける環境、さらに2019年にフリーアドレスの本社新工場を設立しています。

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勤務地

岐阜県大垣市

想定年収

520万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

樹脂成型の金型設計業務をお任せします。

【具体的には】
・開発・設計部門から要求される製品に関する打ち合わせ
・量産に必要な射出成型品の金型仕様・検討業務
・量産準備　など

＜太平洋精工株式会社について＞
多額の設備投資を要する参入障壁の高い事業領域で競合も多くありません。有給取得率約70％、平均勤続年数14年と腰を据えて働ける環境、さらに2019年にフリーアドレスの本社新工場を設立しています。

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勤務地

岐阜県各務原市

想定年収

700万円～1,100万円

雇用形態

正社員

仕事内容

受託加工ビジネスにおける技術営業として顧客ニーズ探索、パートナー企業との連携を進めプロジェクトのリードをお任せします。

【具体的には】
・顧客ニーズ探索、商談（磨く対象は、金属、樹脂、セラミックスなど）
・パートナー企業の調査、商談
・各種契約締結
・QC工程表、標準類の取りまとめ
・社内の開発部門、営業部門、品質保証部門等をまとめるプロジェクトマネジメント
・品質に関する窓口対応／顧客問い合わせの詳細確認、社内展開、パートナー企業との調整
・納期調整対応／試作品や評価品に対する出荷日程調整　など

＜配属について＞
配属は研磨ソリューション本部研磨ソリューション営業部です。部長以下16名が在籍し、受託加工ビジネスは2～4名体制で対応中です。

型にはまった営業では無く、顧客の本質的なニーズを捉え、社内外様々な関係者をリードしながら業務を進めていきます。価格やスピード以上に品質（技術力）を求められることも多く、これまでに培った研磨の技術・知見・ネットワークを存分に活かし、他社には真似できない独自の価値を発揮することができます。

＜株式会社フジミインコーポレーテッドについて＞
同社の主要製品であるスラリーは、ナノサイズのセラミックス微粒子や酸、アルカリ、ポリマーを超純水で分散させた超精密研磨材です。同社はこの分野で世界シェア84％を誇ります。

また、新中長期経営計画に基づき、毎年売上高の7～11％を研究開発に投資。無借金経営で財務基盤が盤石であり、海外売上比率は70％以上です。

さらに、離職率3.3％、年間休日127日、有休消化率55％以上、女性の育休取得率100％と、働きやすい職場環境が整っています。

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勤務地

岐阜県土岐市

想定年収

339万円～620万円

雇用形態

正社員

仕事内容

土岐工場の総務業務全般をお任せします。

【具体的には】
・施設管理、備品管理、文書管理などの管理業務
・来訪者の受付業務
・社内行事の運営業務
・健康診断など福利厚生関連業務
・その他総務業務全般

＜株式会社MARUWAについて＞
世界トップクラスのシェアを誇る製品を有し、あらゆる業種のエレクトロニクス製品に放熱基板として採用されています。働き方改革にも注力、仕事とプライベートとのバランスを保ちながらキャリアを積んでいただけるように取り組んでいます。

明るくチームメンバーとコミュニケーションを図ること、スケジュール通り責任感を持って業務に取り組むこと、デスクワークのみではない業務（現場確認など）にも取り組んでいただくこと、工場運営において縁の下の力持ちとしてサポートいただくことを期待しています。

幅広いご経験を積むことができるのでキャリアアップにも繋がります。仮にご経験が無い業務があっても入社後に覚えていただけます。

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勤務地

岐阜県大垣市

想定年収

400万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

家づくりの総合相談窓口『くふうイエタテカウンター』の大垣エリア店舗において、店長候補を募集します。
まずはアドバイザー業務を担当いただき、ゆくゆく店長業務をお任せする予定です。

【具体的には】
■アドバイザー業務
・お客様のヒアリング
・住宅会社への紹介
・面談日時の設定
・相談後のお客様、住宅会社のフォロー(お電話、LINE@)
※入社後、約1-2ヶ月間は研修を行います。
座学研修、先輩の商談への同席、ロープレ、ロープレ試験、先輩に同席してもらいながらの商談を経て、独り立ちとなります。

■店長業務
・店舗運営
・店舗スタッフの指導育成、採用
・住宅会社との関係性構築　など

【くふうイエタテカウンターについて】
くふうイエタテカウンターは、新築やリフォームを検討している方が、希望に合ったベストパートナーをみつけるための、無料相談＆住宅会社紹介サービスです。 静岡で誕生し、これまでに静岡や愛知の住宅を2000件以上取材し、地元の工務店を中心に多くの住宅会社を雑誌やWEBサイトで紹介してきた培った知識と情報を活かして、中立的な立場から家づくりのアドバイスをし、数ある住宅会社の中から予算や要望にピッタリの会社を紹介することで、ユーザーと住宅会社の新たな橋渡し役となることを目指しています。

【やりがい・魅力】
・業種・業界未経験の方が、入社1年で新店舗立ち上げを任された実績があります。年齢、経歴関係なく、実績次第で早期に大きな裁量をお持ちいただけます。
・まさに出店を加速させ始めたタイミングで、積極的にPDCAを回しているため、様々な経験を積むことができます。
・「家を建てる」という、人生でも大きなイベントに携われます。
・自社商材の営業ではないため、お客様のご要望に本当に合った選択肢をご提案することができます。

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勤務地

岐阜県不破郡

想定年収

530万円～620万円

雇用形態

正社員

仕事内容

社内システムエンジニア（基幹系アプリケーション導入・保守運用（SAP）として下記の業務をお任せします。

【具体的には】
・基幹系アプリケーション（SAP等）の導入や保守運用業務
・カンパニーIT投資案件の立案支援および導入支援
・システム導入プロセスの推進（要件定義、プログラム設計・開発、機能検証など）
・基幹系アプリケーションの保守運用業務（機能改廃対応など）

【仕事のやりがい・魅力】
・担当した情報システムが現場で活用されている様子を身近に確認できる
・ITインフラからアプリケーション領域まで広範なスキルを習得し、成長を実感できる
・製造業の現場を支えるIT業務に携わる実感と貢献度が高い

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勤務地

岐阜県不破郡

想定年収

550万円～620万円

雇用形態

正社員

仕事内容

社内システムエンジニア（基幹系アプリケーション導入・保守運用（SAP）として下記の業務をお任せします。

【具体的には】
・基幹系アプリケーション（SAP、MES等）の導入および保守運用業務
・カンパニーIT投資案件における立案支援および導入支援
・システム導入プロセスの推進（要件定義、プログラム設計・開発、機能検証）
・機能改廃等を含むアプリケーション保守運用業務全般


【仕事のやりがい・魅力】
・自らが関わったシステムが現場で使用されている様子を直接確認できる
・要件定義から運用まで広く関わり、実務を通じてITスキルを多角的に習得できる
・製造業の現場を支える重要な役割としてのやりがいを感じられる

【キャリアパス】
工場システム担当を経て、プロジェクトマネジメントができるSEとしての成長を期待

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勤務地

岐阜県不破郡

想定年収

380万円～510万円

雇用形態

正社員

仕事内容

社内システムエンジニア（情報処理システムの保守運用・ITインフラ管理）として下記の業務をお任せします。

【具体的には】
・岐阜工場における情報処理システムの保守運用および情報セキュリティ維持管理
・ITインフラ環境の保守運用、情報セキュリティ対策
・業務部門からのIT相談対応、ITヘルプデスク業務
・拠点IT管理者として問題の発見・解決を自立的に遂行
・デジタル技術を活用し、ビジネスプロセス変革に貢献

【仕事のやりがい・魅力】
・担当したシステムが現場で活用される様子を間近で見られ、成果が実感できる
・ITインフラから業務系まで幅広いスキルを習得し、継続的なスキルアップが可能
・工場の安定稼働をITの面から支える重要なポジション

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勤務地

岐阜県不破郡

想定年収

500万円～680万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【具体的には】
・油圧アクチュエータ用電気テスト装置の新規導入、老朽更新、日常保全業務
・基板実装ラインの新規導入および保守
・外観検査装置や実装装置の制御プログラムの作成・修正
・設備仕様の策定、関連部門や外部業者との調整業務全般

【職務の魅力】
・多様な装置に関する仕様調整や設計に携わることで、実務力と調整力の双方を高められる
・新設備の導入や保全、改善提案を通じて製造現場に直接的に貢献
・スキルアップのための外部セミナー参加が推奨される環境

【組織構成】
・組織構成：32名前後のグループに所属
・年齢層：30歳～40歳代

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勤務地

岐阜県不破郡

想定年収

500万円～680万円

雇用形態

正社員

仕事内容

設備保全エンジニアとして下記の業務をお任せします。

【具体的には】
・加工設備の予防保全計画の立案および実行
・老朽化設備の更新対応、改善提案
・日常的な加工設備の保全対応業務
・設備保全業務のDX化推進による効率化・品質向上の推進

【組織構成】
・32名（30代12名／40代以上20名）

【仕事のやりがい・魅力】
・キャリア形成の幅広さ：多様な加工設備に触れる機会があり、保全技術に加え調整能力や問題解決スキル、DX推進など多角的なスキルを磨けます。
・成長支援環境：外部セミナーの積極的参加を奨励。
・安定かつ柔軟な働き方：フレックス制度や有休取得推進など制度充実。
・マネージャー候補としての育成枠あり。


【キャリアパス】
・スペシャリストからマネージャー職への登用を予定。

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勤務地

岐阜県不破郡

想定年収

650万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【業務内容】
・品質改善対応、クレーム対応、顧客（主に海外）対応、品質監査対応
・顧客クレーム対応（原因調査・是正処置の手配、顧客との調整）
・顧客仕様要求や法規改訂への対応
・顧客や航空局からの品質監査への対応
・品質システムの維持・構築やIT化推進、供給者への品質指導など品質改善活動

【配属部署・組織構成】
・組織構成：15名前後のグループに所属
・年齢層：20歳～60歳代

【仕事のやりがい・魅力】
・航空機メーカーやエアラインと直接関わり、課題を解決することで顧客満足を創出
・多様な課題や改善活動を通じて、成長できる機会が豊富

【キャリアパス】
品質システム維持・改善を通して、航空業界の広範な要求事項への理解を深め、将来的には品質保証のリーダーとして品質体制強化を担っていただきます。

【職場環境や雰囲気】
・相談しやすく、責任感と緊張感を持ちつつ働ける環境
・航空機メーカーや航空局との直接のやりとりが発生する実務的な職場

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勤務地

岐阜県不破郡

想定年収

500万円～680万円

雇用形態

正社員

仕事内容

航空機用油圧機器の開発設計担当として下記の業務をお任せします。

【業務内容】
・製品設計開発における解析（強度または性能）および実証試験
・新規開発機に向けた要素技術および製品開発
・既存製品の保守、改良など量産支援

【配属部署・組織構成】
・配属部署：技術部
・組織構成：20名前後のグループに所属
・年齢層：20歳～50歳代

【仕事のやりがい・魅力】
国内外の最新機体用フライト・コントロール・システムなどの開発に関わることができる

【職場環境や雰囲気】
和気あいあいとした雰囲気の中にも航空機の重要パーツの開発を担う責任感や緊張感のある部署です。熟練技術者も多く、OJTを主体とした教育・訓練体制もあります。

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勤務地

岐阜県不破郡

想定年収

500万円～680万円

雇用形態

正社員

仕事内容

下記の業務をお任せします。

【具体的には】
・油圧テストスタンドをはじめとする油圧装置類の新規導入プロジェクト推進
・老朽化油圧設備の計画的な更新対応と改善提案
・日常的な油圧設備の保全業務の遂行
・設備保全業務におけるDX推進、効率化への取り組み
動

【職務の魅力】
・電気設備に関する調整・保全経験を幅広く習得
・社内外との連携を通じてコミュニケーションスキルを磨ける
・多様な業務を経験しながら将来的なマネジメントキャリアも視野に入れられる

【キャリアパス】
・油圧設備のスペシャリストとしてのスキルを深めながら、将来的にはチームの中心人物やマネージャーへの登用も視野に

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勤務地

岐阜県不破郡

想定年収

500万円～680万円

雇用形態

正社員

仕事内容

電気設備の保安管理業務をお任せします。

【具体的には】
・社内変電塔などの電気設備の保安管理業務
（第2種電気主任者もしくは候補者として）
・工場内電気設備全般の更新業務、維持管理
・設備保全業務のデジタル化（DX）推進
・仕様調整や外部業者との調整を含む幅広い電気管理業務

【仕事のやりがい・魅力】
・多種多様な電気設備に携わる中で、技術的スキルと対人能力を同時に磨けます。
・DX推進の中心として最新技術に触れ、自身のキャリアを広げる機会が豊富にあります。
・外部セミナー参加など成長を後押しする社風です。

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勤務地

岐阜県土岐市

想定年収

610万円～850万円

雇用形態

正社員

仕事内容

土岐工場全体の各種システムの導入と保守メンテナンスをお任せします。

【具体的には】
・IT、IoT関連の各種システム導入
・業務に関わるシステムの運用と保守
・社内システムの導入支援　など

＜株式会社MARUWAについて＞
世界トップクラスのシェアを誇る製品を有し、あらゆる業種のエレクトロニクス製品に放熱基板として採用されています。働き方改革にも注力、仕事とプライベートとのバランスを保ちながらキャリアを積んでいただけるように取り組んでいます。

新規システム等の導入による業務効率改善を目指しています。その中で土岐工場では拠点インフラやIT機器の運用管理（社内LAN、WAN、サーバ、PC）を行います。一連の業務を業者や他工場と連携を取りながら遂行しています。

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勤務地

岐阜県土岐市

想定年収

800万円～1,380万円

雇用形態

正社員

仕事内容

社内のDX要望をとりまとめ、適切なソリューションを提案や導入をお任せします。

【具体的には】
・土岐工場全体の通信システム・ネットワーク関連の運用・保守
・各部門からのDX要望をヒアリングし、課題を整理・分析
・適切なシステムやツールの選定およびサプライヤーへの依頼
・新システム導入時のフォローおよび社内展開のサポート
・システムの定期的なメンテナンスおよび改善提案
・DXに関する最新技術や業界動向の情報収集　など

＜株式会社MARUWAについて＞
世界トップクラスのシェアを誇る製品を有し、あらゆる業種のエレクトロニクス製品に放熱基板として採用されています。働き方改革にも注力、仕事とプライベートとのバランスを保ちながらキャリアを積んでいただけるように取り組んでいます。

土岐工場全体のシステム化推進のため様々な部門と接点を持ちながら業務を遂行します。また、海外拠点とのやり取りも発生します。

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勤務地

岐阜県土岐市

想定年収

630万円～1,079万円

雇用形態

正社員

仕事内容

土岐工場のESG活動、ISO14001活動の推進、管理と化学物質管理業務をお任せします。

【具体的には】
・ESG活動を推進して各事業部の活動支援と活動を管理する業務
・ISO14001活動の推進と管理、顧客からのCSR、BCP、ESG関連の対応業務
・産業廃棄物、事業系一般廃棄物の管理と削減活動を推進する業務　など

＜株式会社MARUWAについて＞
世界トップクラスのシェアを誇る製品を有し、あらゆる業種のエレクトロニクス製品に放熱基板として採用されています。働き方改革にも注力、仕事とプライベートとのバランスを保ちながらキャリアを積んでいただけるように取り組んでいます。

工場内の環境関連の管理、改善活動に関して統括管理を行うと共に一連の業務を事業部や外部業者と連携を取りながら仕事を進めていきます。

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