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M&Aコンサルタント/株式会社ユナイテッド・フロント・パートナーズ[求人ID:4051]

【転勤無し】地方×事業承継を手掛けるコンサルティング会社、様々な経営課題をマッチングで解決

求人内容

職務内容
地方都市における企業規模を問わず、譲渡企業(会社を譲り渡す側)と譲受企業(会社を買収する側)を探し、マッチングして成約(株式譲渡)までの一連の業務をお任せします。後継者問題、事業規模の拡大、スキルの活用で新しい領域に進出したい譲渡企業と、拠点拡大、取引先獲得、人員確保、スキルの吸収をしたい譲受企業をマッチングするお仕事です。

【具体的には】
・M&Aの対象企業の探索・提案・条件交渉
・企業評価の実施、対象企業の分析、対象企業が属する業界の分析
・デューディリジェンス、ドキュメンテーションのサポート など

【組織について】
・グループ全体の平均年齢は29歳です。岐阜支店は役員兼営業1名をはじめ6名程度が在籍します。
・入社時のM&A経験は不要で、先輩社員が仕事の一連の流れを指導いたします。入社後1~2年は、先輩社員が案件化した譲渡希望企業に対する譲受企業を探していただきますが、その後は譲渡企業の開拓もお任せする予定です。

【ポイント】
・実務、業界未経験で活躍される方もたくさんいます。理念と価値観の合う方を探しています。
・事業承継コンサルティングの需要は成長拡大しています。当社は近い将来の上場に向けた準備をしています。

採用条件

学歴
高校卒業以上
必要業務経験
下記いずれかに該当する方
・法人営業(提案型、新規開拓)の2年以上のご経験
・金融機関(証券、銀行、保険など)での2年以上の営業経験
・監査法人、会計事務所、税理士事務所での2年以上の実務経験
優遇要件
・M&A 仲介、フィナンシャルアドバイザリー実務経験者
・公認会計士、税理士、中小企業診断士、簿記2級以上の資格保有

勤務条件

勤務地
岐阜県岐阜市 
転勤の有無
無し
雇用形態
正社員
想定年収
480万円~
福利厚生
健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 資格取得支援制度
通勤手当 住宅手当(勤務先から2キロ以内の賃貸物件に在住する世帯主) 特別表彰
休日休暇
土日祝 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇(入社半年経過後の付与) その他 年間休日120日以上

企業情報

業種
戦略コンサルティング
特徴
当社は、地方都市専門のM&Aアドバイザリー会社です。日本の企業数の大多数を占める地方の中小企業を、日本経済そのものであると捉え、日本経済を支える基盤である地方の中小企業へ、M&Aアドバイザリーサービスの提供を行い、事業承継問題解決や企業成長の有用な手段であるM&Aへの取り組みを身近な距離から支援することで、企業をより良い未来へ継いでいくための一助となります。

地元でM&Aの支援をすることで、地元の発展に貢献することができるお仕事です。また、働き方の自由度が高く、各拠点は主要駅から徒歩圏内の一等地にオフィスビルを構えています。従業員の年齢は20代~30代で活気があり、役職の階層を最小限にしたフラットな組織体制を築いています。また、大手M&A仲介会社と異なり、業務を縦割りにすることなく一気通貫し担当することも出来ます。さらに、M&A仲介業務の範囲に留まらずに周辺業務に関する知見の吸収可能性が高いことも特徴です。
売上
非公開
従業員数
31名

担当情報

管理会社
株式会社アーリー・バード・エージェント(岐阜)

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税理士業務でお取引のある企業様を中心に経営コンサルティング業務をお任せします。

【具体的には】
・M&A支援
・企業再生案件
・戦略経営会議
・上記に付随する業務への対応および営業提案
・セミナー講師、企画 など

【組織について】
コンサルティングを担当している企業様は40社程度、業務に従事する社員は10名程度です。入社半年程度は税務会計に関する業務に携わる中で基礎知識を習得いただき、その後3~4社程の企業様を担当いただく予定です。研修は座学だけでなく先輩社員との同行訪問も予定しています。

【ポイント】
・コンサルティング事業は、他会計事務所との差別化に繋がる事業です。
・全体では700社に及ぶ顧問先の経営をサポートしています。
・税務・会計指導、経営再建、事業承継支援、M&A、人財支援など多彩なサービスを提供しています。
・年間約60回のセミナー・勉強会を設けています。
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人材支援(技能実習生のサポート)業務をお任せします。

【具体的には】
・受入企業への定期訪問
・チェックリストに基づく確認
・中国、ベトナムで現地実習生の面接(言語スキル不問) など

【組織について】
・人材支援部門に配属となります。専任者4名、兼務の方が2名在籍します。
・取引企業様は東海三県、滋賀、長野の中小企業様が中心、一人につき15社社程度を担当し月1回程度の定期訪問を行っています。取引企業様の拠点に出張対応することもあります。

【ポイント】
・長距離移動や実習生の荷物運び等もあるため体力を要します。
・全体では700社に及ぶ顧問先の経営をサポートしています。
・税務・会計指導、経営再建、事業承継支援、M&A、人財支援など多彩なサービスを提供しています。
・年間約60回のセミナー・勉強会を設けています。
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【具体的には】
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案件例:
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【組織構成】
配属部署 : LLP事業部
人員構成 : 約30名

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