2022.03.11
岐阜県の有効求人倍率（2022年1月） 前月比0.04ポイント増の1.58倍
みなさん、こんにちは！リージョナルキャリア岐阜のスタッフです。
2022年1月の有効求人倍率が発表されました。
（※参照：一般職業紹介状況（令和4年1月内容）｜岐阜労働局）
「有効求人倍率とは」
厚生労働省が毎月公表している統計値の一つで、「求職者1人に対して、企業などから何件の求人があるか」を示します。
有効求人倍率が1倍を上回ると求職者よりも求人数の方が多い（企業にとって人手が不足している）状況で、逆に1倍を下回ると求人数より求職者数が多い（求職者にとって仕事探しが難しい）状況となります。
1月の有効求人倍率
| 都道府県名 | 有効求人倍率 | 前月比 | 全国順位 |
| 岐阜県 | 1.58倍 | +0.04 | 3位 |
| 三重県 | 1.33倍 | +0.04 | 22位 |
| 愛知県 | 1.27倍 | +0.01 | 27位 |
| 東京都 | 1.26倍 | +0.03 | 29位 |
| 全国 | 1.20倍 | +0.03 | ― |
岐阜県内有効求人倍率は、前月比0.04ポイント増の1.58倍で、10カ月連続の上昇となりました。全国順位は前月と変わらず3位のままでした。
有効求人数は前月比1.6％増の4万4310人で11カ月連続の上昇。有効求職者数は0.6％減の28,061人で4カ月ぶりの減少となりました。
（※参照、引用：『岐阜県の一般職業紹介状況《令和4年1月内容》』PDF）
有効求人倍率の推移（全国・岐阜）2020年4月～2022年1月
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